昂乐快乐作文启慧分校
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关于我们
昂乐快乐作文启慧分校成立于2015年10月份,本中心面积800多平方,是一家专业的学生课后托管、补习、艺术培训机构,本机构以“引导”为先任,以“指导”为重点,辅导为中心,激发学生的学习兴趣,提高学习能力,让学生学会自动学习,在循序渐进的学习过程中更上一层楼。我们的环境优美,设施完备,设有多间多媒体辅导教室、专业的舞蹈、武术、跆拳道等教室,为学生的学习提供一个良好的学习环境。我们为人才提供快速成长的平台和极富挑战性的职业规划,我们倾听您的声音,支持您的想法,愿与你来一起创造梦想。我们期盼情怀落地的80后,我们更渴望超越梦想的90后小鲜肉!我在这里等着你!
  • 所属行业:教育、培训、科研院所
  • 企业性质:不限
  • 企业类型:其他机构
  • 电  话:13599107957
  • 传  真:13599107957
  • 所在地区:石狮
  • 企业邮箱:308438071@qq.com
  • 联系地址:石狮市宝盖镇鞋城工业区卡丹仕启慧教育一至二楼
职位列表
最新职位
职位名称:校区储备校长《诚聘》
[招聘人数] 不限
[薪资待遇] 4000-6000
[工作性质] 全职
[学历要求] 大专
[工作地区] 石狮
[年龄要求] 不限
[性别要求] 不限
[工作经验] 不限
[专业要求] 教育学类
[工作地址] 石狮市宝盖镇鞋城工业区卡丹仕启慧教育一至二楼
应聘此职位请联系
联 系 人: 林小姐
电  话: 13599107957
电子邮件: 308438071@qq.com
职位描述及要求:
★招聘岗位:校区储备校长
岗位职责:
1.负责执行大区对中心下达的销售计划,达成销售目标;
2.直接管理前台\销售\助教\老师\市场人员的工作态度、常规工作及工作目标的达成 ;
3.组织中心日例会,对前台\销售\助教\老师\市场人员进行日常案例分析及培训考核 ;
4.对中心前台\销售\助教\老师\市场人员进行KPI考核 ;
5.负责中心团队文化建设,保持团队稳定;
6.监控学员对教师的快乐度评价 ;
7.负责中心资金、财产、学员人身安全 ;
8.负责VI标准在中心的布置及维护。
任职要求:
1、大专及以上文凭,师范类毕业优先。
2、普通话标准且善于沟通与交流。
3、执行能力强,能完成上级下达目标。
4、有在相关培训机构做过同类工作者优先考虑。
薪资福利:
薪资:4000-6000
福利:包吃住、节假日津贴、保险、专业培训、年终奖金
职位名称:全职托辅老师/教师《诚聘》
[招聘人数] 不限
[薪资待遇] 3000-5000
[工作性质] 全职
[学历要求] 大专
[工作地区] 石狮
[年龄要求] 不限
[性别要求] 不限
[工作经验] 不限
[专业要求] 教育学类
[工作地址] 石狮市宝盖镇鞋城工业区卡丹仕启慧教育一至二楼
应聘此职位请联系
联 系 人: 林小姐
电  话: 13599107957
电子邮件: 308438071@qq.com
职位描述及要求:
★招聘岗位:全职托辅老师
岗位职责:
1、主要负责批改学生作业、辅导学生功课。
2、针对学生情况,因材施教,及时针对性地给予辅导、补缺补漏。
3、课堂把控能力较强,维持班级良好秩序。
4、要分阶段组织测验,了解学生的特点,更好的管理学生。
任职要求:
1、大专及以上文凭,师范类毕业优先。
2、普通话标准且善于沟通与交流。
3、热爱教育,有上进心,做事执行力强,服从机构安排。
4、为人师表,有在相关培训机构(托教机构)工作过优先考虑。
5、有教师资格证优先考虑。
薪资福利:
薪资:3000-5000
福利:双休、包吃住、加班补贴、保险、节假日津贴、专业培训、年终奖金
职位名称:数学/语文补习老师/教师《诚聘》
[招聘人数] 不限
[薪资待遇] 面谈
[工作性质] 全职
[学历要求] 初中
[工作地区] 石狮
[年龄要求] 不限
[性别要求] 不限
[工作经验] 不限
[专业要求] 教育学类
[工作地址] 石狮市宝盖镇鞋城工业区卡丹仕启慧教育一至二楼
应聘此职位请联系
联 系 人: 林小姐
电  话: 13599107957
电子邮件: 308438071@qq.com
职位描述及要求:
★招聘岗位:数学/语文补习老师
任职要求:
1、教师应热爱教育事业,有强烈的事业心、责任感,有正确的教育思想,对全体学生全面负责,爱生育人。
2、认真备课。教师要熟悉课程标准和教材内容要求,了解学生实际,明确每节课的目标及要求,设计并写好教案。
3、认真组织好课堂教学,不断改进教学方法,指导学生改进学习方法,培养学生良好的学习习惯,保质保量地充分发挥课堂作用,扎扎实实地完成每课时、每单元的教学要求。
4、认真布置和批改作业。要根据教学要求,精心布置作业并及时收发。批改要讲求实效,做好讲评,引导学生及时订正错误,扎实学好每项知识。
5认真辅导。要按照因材施教的原则,热情辅导学习暂时落后的学生,尽力帮助他们跟上教学要求,对成绩优秀的学生,注意引导他们发挥其特长。
薪资福利:面谈
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